外国人雇用についてセミナーで学ぶ

セミナー・イベント詳細

【外国人雇用支援 無料セミナー&交流会】グローバル人材を活かす日本企業のあり方 元Amazon米国本社 人材開発リーダー田中氏×AITD小山先生が語る!
日時2026年11月24日(火) 15:00~17:00<オンライン同時開催>
テーマ 【外国人雇用支援 無料セミナー&交流会】
グローバル人材を活かす日本企業のあり方 元Amazon米国本社 人材開発リーダー田中氏×AITD小山先生が語る!
概要 日本企業において、高度外国人材の採用が広がる一方、そうした人材に対する育成・マネジメントの仕組みづくりが課題となっています。

本セミナーでは、米Amazonシアトル本社でタレント・デベロップメント・リーダーを務めた田中宏明氏と、AITD代表理事・東京経済大学教授の小山健太氏をお迎えします。田中氏がグローバル企業で培ったリーダーシップ開発、エンゲージメント、タレントマネジメントの実践を紹介し、小山氏が異文化マネジメント研究の視点から育成・マネジメントのポイントを解説。対談では、高度外国人材を雇用する日本企業が取り組むべき施策について議論を深めます。
セミナー
15:00~16:30

15:00~15:05 開会・イントロダクション(5分)

第1部|15:05~15:25(20分)
【小山健太氏】異文化人材が活躍する組織づくり ― 多様性を組織の力に変えるマネジメントとは

高度外国人材の採用・定着・活躍における日本企業の課題
異なる文化・価値観を持つ社員が協働するための組織心理
心理的安全性と相互理解がもたらす組織への効果
多様な人材の強みを引き出す管理職の役割とマネジメントのポイント

第2部|15:25~15:45(20分)
【田中宏明氏】元Amazon米国本社 人材開発リーダーに学ぶ ― 多様な人材を活かすグローバル企業の人材育成・組織マネジメント

多様な人材で成果を出すための組織文化
一人ひとりに求められるリーダーシップ
実践的な「グローバル」な働き方

第3部|15:45~16:20(35分)
【田中宏明氏 × 小山健太氏】特別対談:グローバル企業の実践から考える「日本企業での活かし方」

グローバル企業から学ぶべき組織文化・リーダーシップ・働き方とは?
グローバル企業の実践を日本企業にそのまま導入できるか?
日本企業の強みを活かしながら、グローバル人材が活躍できる組織をどうつくるか?

16:20~16:30(10分)

まとめ・質疑応答(時間に応じて実施)/LEC関連研修のご案内

※講演内容・時間は変更となる場合がございます。
セミナー参加者交流会(任意参加)
16:30~17:00
セミナー終了後、参加者様同士での情報交換や、講師やコーディネーターとの談話を自由に行っていただけるお時間を設けております。
講師
小山健太
小山健太
一般社団法人グローバルタレントデベロップメント協議会(AITD)代表理事
東京経済大学コミュニケーション学部教授。

専門は組織心理学、キャリア心理学、異文化マネジメント。海外出身社員を含む多様な人材が活躍できる組織づくりを研究・支援。
講師
田中宏明
田中宏明
米Amazonシアトル本社で日本人初のタレント・デベロップメント・リーダーとして活躍。25年以上、日欧米の企業でグローバル事業拡大、M&A、組織変革に関わる組織・人材開発を担当。30か国にわたる地域向けのリーダーシップ開発、エンゲージメント、タレントマネジメントのプログラム開発・提供経験を持つ。2025年にグローバル人材・組織開発コンサルタントとして独立・起業し、Work Globallyを設立。
会場LEC中野本校
参加費無料
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※セミナーのお申込みは、11月20日(金)の正午までです。
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株式会社東京リーガルマインド コールセンター内 外国人雇用支援センター事務局
0570-064-464 (平日: 9:30~20:00/土曜・祝日: 10:00~19:00/日曜: 10:00~18:00)
※セミナーに関するお問い合わせの際は、セミナー名と開催日時をお伝えください。


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